县城区社区管委会“转作风、保目标、促升级”公开承诺

一是加强学习，打造好一支优秀的社区服务队伍。扎实开展“两学一做”学习教育，激发党员发挥先锋模范作用。狠抓作风建设，努力抓好“社区工作队、社区党员服务队、志愿者义工服务队、三进社区干部服务队”四支队伍建设，加大教育培训严管理，提升社区工作人员的整体素质，壮大为社区建设为居民服务的整体力量。

二是整合力量，建设好一批适用的社区服务平台。借县行政中心新办楼启用之机，一揽子解决社区办公和服务场所问题。重点是花园居委会办公用房、丰润居委会一站式服务大厅及城北居委会办公用房破旧问题及社区各支部活动室问题，力争每个居委会办公服务一体化面积达300平米以上，其中打造一个面积1000平米以上的高标准示范社区综合服务平台。

三是解放思想，创新好一系列有效的社区工作载体。加大项目建设，立争通过项目建设，把针对病残、特困、留守、毒邪、劳释等特殊群体的服务跟进来，搞上去，最大限度延伸服务链条，突出“社区、社会组织、社工”三社联动工作模式。逐步推进社区服务以“社区为主导、社会组织为主体、社工为主力”的社会化服务体系，在开展如“居家养老”、“日间照料”、“社工服务”等新型社区服务项目上进行项目化探索，丰富社区工作载体。 

四是狠抓落实，坚决完成系列工作任务。全面完成各项民生任务，努力打造和谐平安的发展环境。按照时间表，责任人的要求，在县城建设升级战中，全力做好协调配合工作，在征地拆迁中绝不拖项目建设后腿，同时，积极探索因地制宜，大力提升县城管理水平。

城区社区党工委书记：郑义森

2016年12月26日